versöhnen Gefühle über Familie, Freunde und romantische Beziehungen, Gesundheit, finanzielle Situation, Studien und Realisierung der Träume mit dem Arbeitsablauf ist keine einfache Aufgabe, da beide versuchen, Probleme Aufrechterhaltung der richtige Haltung in der Unternehmensumgebung zu unterdrücken, wie der freie Ausdruck eines emotionalen Ungleichgewichts ist schädlich.
Die Einsicht zu haben, dass es notwendig ist, die Welt während des Arbeitens draußen passieren zu lassen, die Trennung von wesentlichen persönlichen Aspekten, während wir unsere beruflichen Momente leben, ist der Schlüssel zur Aufrechterhaltung der Ruhe in der Routine.
Die Fachkraft muss ihre Gefühle nicht ignorieren, sondern sollte versuchen sicherzustellen, dass sie ihre Effizienz und ihr Verständnis von Beziehungen zu Kollegen nicht ändern, wenn es beispielsweise professionelle Kritik gibt.
Wahrnehmung und die Beziehung zwischen Unternehmen und Fachleuten mit persönlichen Problemen zu Adriana Souza
Laut, Analyst der Humanressourcen auf CareerBuilder.de, können die meisten Unternehmen bemerken, wenn es ein Problem im Leben seiner Mitarbeiter ist: „Das Verhalten von Person zu variieren Person, jeder hat eine Art von Reaktion, aber normalerweise ein Mitarbeiter mit persönlichen Problemen präsentiert einen Rückgang der Leistung, Stimmungsschwankungen, Isolation, geringe Aufmerksamkeit, leichte Streuung, unter anderem. "
Im Allgemeinen werden die Schwierigkeiten, hart und enthusiastisch zu arbeiten, wenn es psychologische Probleme gibt, Sorgen über überfällige Rechnungen, kranke Verwandte oder verliebte Verblendungen, von den Unternehmen mit Verständnis betrachtet. Viele Firmen bieten eine Form der Unterstützung, aber die Selbstgefälligkeit in Bezug auf Produktivität, Aufmerksamkeit und Interesse an der Arbeitstätigkeit hat ihre Grenzen, da der Profi die Bereitschaft zeigen muss, die problematische Situation zu verlassen, um Hilfe zu bitten und Überwindung aufzuzeigen.
Suche nach Hilfe in der Firma
Seit mehr als auf eine persönliche Angelegenheit innerhalb des Unternehmens auf die Hilfe angewiesen mag seltsam erscheinen, diese Option lebensfähig ist: „Wenn das Problem Finanz ist, kann das Unternehmen durch die Gewährung ein Gehalt Voraus helfen oder eine Kredit versandt. Ob es sich um ein Gesundheitsproblem handelt, sofortige Pflege und Beratung des Fachmanns, um eine angemessene Behandlung zu suchen. Wenn der Fall von chemischer Abhängigkeit oder psychologischen Konflikten ist, schlägt eine Therapie vor. Die Personalabteilung oder die betriebliche Gesundheitsabteilung des Unternehmens können ein echter Verbündeter sein ", sagt Tom Coelho, Autor und Dozent für Personalmanagement.
Die Suche nach Hilfe im Unternehmen muss jedoch sorgfältig erfolgen, damit keine unerwünschte Exposition entsteht. Wenn man weiß, wie man die Informationen filtern und das Problem oberflächlich melden kann, kann der Vorgesetzte die Schwierigkeiten, sich auf die Arbeit als Schlamperei zu konzentrieren, nicht verstehen und erleichtert den Zugang zu Hilfsprogrammen, die manche Unternehmen anbieten.
professionelles Verhalten Tipps zu persönlichen Schwierigkeiten
- Isolation vermeiden, nicht an ihre Probleme mit den engsten Vertrauten zu teilen, weil da die Arbeitszeiten sind lang, wenn es irgendeine Art von Dialog ist, größer ist die Möglichkeit der Ansammlung von Stress ;
- Vermeiden Sie zu viel Belichtung. Teilen Sie nicht Ihre Sehnsüchte mit allen um Sie herum, da es Leute geben könnte, die interessiert sind, auf Ihre Fragen zu hören, nur um Ihre Schwächen herauszufinden, die in Angriffen gegen Sie in der Zukunft verwendet werden können;
- Seien Sie diskret und achten Sie darauf, dass Ihre persönlichen Angelegenheiten reserviert behandelt werden. Versuchen Sie, die Tür zu schließen oder wegzugehen, wenn Sie sich während der Bürozeiten mit persönlichen Angelegenheiten am Telefon beschäftigen. Wenn Sie persönliche Probleme mit Ihrem Computer lösen, sollten Sie Chat-Fenster oder Webseiten schließen, wenn Sie den Raum jederzeit verlassen. (I.e.Weine nicht in der Öffentlichkeit, da manche Menschen deinen Moment der Gebrechlichkeit nicht verstehen und deine emotionale Exposition auf eine falsche Weise nutzen, die dir schaden könnte.
- Neben der Pflege des Verhaltens in schwierigen Zeiten sollte der Fachmann nach Alternativen suchen, um den Ausdruck seiner Gefühle zu behalten, indem er meditiert, entspannt, ablenkt, den Geist mit anderen Themen als dem Problem beschäftigt oder Religiosität darin findet Ja.